私たちが提供できるもののひとつは、1987年の設立時から店舗数を拡大し続けている366店（2019年9月現在）の調剤薬局というリアル・ヘルスケア・チャネルと、そこで働く1500人を超える薬剤師の集合知。年間約200万人のユニークユーザーが訪れる店舗網を、OMOの実証実験など様々に活用することも可能です。また、私たちは医療モール開発事業のパイオニアでもあります。30年にわたって開発を続けてきた結果、医療モールは現在は130ヶ所以上にもなり、さらに毎年新しい医療モールもオープンしています。単に開発をするだけではなく、モールで開業するクリニックのマーケティング支援や経営サポートも行い、約1000人の医師との連携があります。医療機関・薬局・患者さま、これらのリアルなつながりは私たち独自の強みのひとつです。

もうひとつは、リアルなつながりから生まれる膨大な情報の蓄積です。私たちは店頭や機関誌などを活用したストアプロモーション事業を通して、年間に約770万人の患者さまと接点をもっています。特に健康志向の方をターゲットにした季刊フリーペーパー「ヘルス・グラフィックマガジン」は、年間のべ110万人以上（当社推計）に読まれており、その企画やデザインは様々な雑誌やWEBメディアに取り上げられています。そういったリアル接点から蓄積した情報に加え、アイセイ薬局グループでは「患者さま情報ネットワーク」として、グループ薬局内（一部店舗を除く）で患者さまの薬の履歴やアレルギーなどの体質に関する情報を共有しています。これにより今まではお薬手帳や聞き取りでしか確認できなかった他の薬局での服薬情報を確認することが可能となり、より確実なアレルギー歴や薬の飲み合わせのチェックを可能としています。

調剤薬局の店舗数はここ10年で約200店舗増加し、医療モールでは毎年50クリニック程度が開業しています。リアルチャネルの増加により様々なデータの蓄積量も増加。ベンチャー企業様がお持ちのテクノロジーやアイデアで、これらを自由に活用していただけます。調剤薬局という特殊な業界で新しいサービスや仕組みを生み出すことができれば、業界全体へと横展開していくBtoB事業へと拡げていける可能性もあります。

また、私たちはトライアルのための人的リソースとして、全員がキャリア入社者で構成されている新規事業専任部署を立ち上げています。M&A経験者、医療機器メーカー、小売り業界、管理栄養士、プロマネ経験者など、前職の経歴は様々。前職とアイセイ薬局で身につけた専門性の高い知識や経験を、必要に応じてベンチャー企業様に還元します。現場も含め必要な人的リソースで体制を組み、仮説を素早く検証し、実現する。走りながら考える柔軟な体制で、ともに新しいビジネスの創出に向けて取り組みます。